最近在负责研发部新员工的培训。这些员工都是今年刚毕业的应届毕业生。这是我第二次负责新员工的培训,第一次是在08年,那个时候我刚工作两年,经验也很少,培训计划和思路基本上脱胎于我在华为时参加的新员工培训。
新员工最大的优势是像一张白纸,你可以在上面挥毫泼墨,但是,你要对你的行为负责!职业生涯前几年对人的影响是非常大的。
有了08年那次培训经历,以及这两年的经验,我对新员工培训进行了一些思考,我认为新员工培训中,软实力的修炼应该放在重要的地位。在这里和大家分享交流。
我对硬实力和软实力进行了一个大致的划分:
硬实力:编程能力,设计能力,行业知识,业务知识,产品知识,公司制度流程,沟通能力等对一个员工最直接的要求。
软实力:兴趣,自信,习惯,学习能力,优势发挥等体现一个人的主观性的方面。
我提出这样的观点的出发点是:员工培训不是流水线,而应该是工艺品制作,要精雕细琢。我们的目标也不是用我们的模具制造出一个个雷同的“人件”——我们的目标是一个个主观能动性得到充分发挥的“人”,要把人最与众不同的部分发挥出来。
是的,“人件”更易于管理,驾驭一个主观性很强的人则极具挑战。不过我认为,一个卓越团队的必要条件之一是,团队成员的主观性得到充分的发挥。只有这样成员才能够释放出巨大的力量。
受华为培训的影响,08年我负责培训的时候,非常强调服从、令行禁止。这次培训我则更加强调激发他们的主观性。培训中很重要的一点是如何更好的对新员工实施正向的影响力,以使他们达到培训的目标。这一点正在探索。
兴趣:不知道你在培训的过程中有没有把兴趣作为培训的一个目标。现在我把它放在首位,我认为这是一个人主观性最主要的体现。培训兴趣,首先保证培训内容要循序渐进,挑战性太大会打击他们的积极性;其次,对他们的进步,即使微不足道,也要不吝赞美;还有,就是让他们看到成果,程序能够正确的运行起来是很有成就感的。
自信:首先是培训内容设置——循序渐进,适当的挑战性;其次是要多给他们鼓励和赞美。人都有被关注和表扬的心理。所以对员工取得的进步,哪怕是非常小的进步,也要不吝表扬。
优势:按照优势理论,帮助新员工发现自己的优势,并且给他们创造机会发挥自己的优势。这里要因材施教,不能一刀切。
主观能动:你是一个人,不是机器。你有你的想法,有就表现出来。对你所在的组织施加影响,记住,她会因你而不同。组织则应该对这种影响持一种开放的心态,否则,进化将会停止。
<!--EndFragment-->
分享到:
相关推荐
MATLAB人眼注视和不注视图库-注视.zip MATLAB人眼注视和不注视图库
商务礼仪培训礼仪含义男女着装站姿注视三角区PPT课件.pptx
商务礼仪培训礼仪含义男女着装站姿注视三角区PPT教案.pptx
MATLAB人眼注视和不注视图库-不注视.zip MATLAB人眼注视和不注视图库
6商务礼仪培训课件_58(礼仪含义_男女着装站姿_注视三角区).pptx
Unity_vr用眼睛注视选择物体 工程版本 (有Test场景可以测试) unity2019.4.9f1 vs2019 ## 用法说明 ## - 在unity工程中导入本项目,新建场景,场景中可以随便添加一些物体用于测试 - 在MainCamera上添加...
注视方向和面部表情对注意朝向的影响,胡凤培,李夏,面孔的诸多信息如注视方向和面部表情都能够传递他人注意朝向的社会信号,理解他人的面部表情及注视方向的转移对于观察者来说是重
为研究车载信息服务影响下驾驶人的注视特征,设计并实施实车实验,采集驾驶人注视点数据,分析不同条件下注视点分布范围与位置。使用车载信息服务后,驾驶人对前方道路区域的注视面积显著减小,驾驶人注视点位置更接近于...
领导注视着超级大屏数据分析图表-员工年度工作总结汇报PPT模板.pptx
领导坐在椅子上注视着超级环绕屏上面的数据分析报表,商务蓝配色,简约扁平化设计,商务大图过渡页,适合公司员工年度工作总结汇报、公司介绍、产品介绍等场景的ppt模板。
驾驶注视区域检测视频
【《文化需要相互注视》阅读附答案】文化需要相互注视.docx
注视 LookAt Posted on 2013年04月29日 by U3d / Unity3D脚本/插件/被围观 125 次 复制程式码贴到JavaScrip
基于MATLAB实现相关熵的注视点估计算法源码+全部资料.zip基于MATLAB实现相关熵的注视点估计算法源码+全部资料.zip基于MATLAB实现相关熵的注视点估计算法源码+全部资料.zip 【备注】 1、该资源内项目代码都经过测试...
结果表明,当成年人向右移动视线时,成年人显示出更大的正向注视提示效果,而向左移动则没有这种效果。 此外,当SOA仅对于老年人的左眼凝视移动较长时,观察到了负面的凝视提示效果(抑制返回)。 这些提示效果的...
vr用眼睛注视选择物体
注视的近义词和造句.doc
基于相关熵的注视点估计算法MATLAB实现.rar